HR-Wissen Personalgespräche in Niedersachsen

HR-Wissen & Personalgespräche im Mai

Sie sind als Führungskraft oder Personaler*in auf der Suche nach einem HR-Seminar für besondere Gesprächssituationen? Wir bieten Schulungen für die optimale Vorbereitung auf Personalgespräche an, die zentral für die Personalführung sind.

Dazu zählt unter anderem das Einwerben und Auswählen neuer Mitarbeitende. Unser Seminar „Bewerbungsgespräche führen“ gibt dafür konkrete Leitfäden und Fragestrategien an die Hand.

Um im Anschluss die Einarbeitung neu gewonnener Mitarbeiter*innen effektiv und …

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Dazu zählt unter anderem das Einwerben und Auswählen neuer Mitarbeitende. Unser Seminar „Bewerbungsgespräche führen“ gibt dafür konkrete Leitfäden und Fragestrategien an die Hand.

Um im Anschluss die Einarbeitung neu gewonnener Mitarbeiter*innen effektiv und strukturiert zu meistern, bieten wir ein Onboarding Seminar an.

Darüber hinaus haben wir eine Schulung für das besondere Mitarbeitergespräch im Portfolio, welches mitunter zu einem kontrollierten Trennungsgespräch führt.

Für weitere Schulungen rund um das Thema Führung von Mitarbeitenden sowie allgemeine Mitarbeitergespräche besuchen Sie gerne den Bereich „Führung & Management“.

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Zu dieser Zeit haben wir zu diesem Thema keine aktuellen Termine.

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Herr Finn Fuchs M.A. Betriebswirtschaft Servicemanager

Herr Alexander Harrer stud. rer. oec. Servicekoordination

+49(0)40 80 81 375 0 service@kompakttraining.de

Teilnehmerstimmen - Google Rezension

M Mönius

War mal eine Interessante Erfahrung, kann man weiter empfehlen. Der Tag ging mit den vielen Unterschiedlichen Themen auch sehr schnell vorbei. Alles in allem eine gute Sache.

Matthias Welte

Die Durchführung, Inhalt und der Dozent waren super. Würde ich wieder teilnehmen, daher nur zu empfehlen.

Stefan Albert

Moderation und Kommunikation - Das war unser Thema Finn Fuchs mag seinen Beruf offensichtlich sehr gern. Zu jeder Zeit gelang es ihm sehr professional die Gruppe mitzunehmen, sie …

Gute Gründen mit uns zu trainieren

Direkter Praxistransfer im Seminar

Raum für individuelle Fragen & Themen

teilnehmerzentriert im Dialog

konkretes Feedback & Reflexion

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